Page 40 - Kinh tế Việt Nam
P. 40

NHÂN VẬT
                                              & QUAN ĐIỂM


























                                                                                                           Bộ trưởng Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội
           Năm hết Tết đến, ngành Lao động tự hào đã hoàn thành các chương trình công tác của Chính
                                                                                                           ĐÀO NGỌC DUNG
           phủ. Một trong những điểm đáng ghi nhận của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội về xây
           dựng chính sách pháp luật là được Quốc hội thông qua Luật Bảo hiểm xã hội và Quốc hội xem       Sửa Luật Việc làm cần tập trung lấy người lao
           xét dự thảo Luật Việc làm (sửa đổi).                                                            động, lấy việc làm là trọng tâm của tăng năng suất
                                                                                                           lao động bền vững. Mỗi đối tượng trong lao động,
                                                                                                           trong nhóm tuổi cần có những chính sách phù hợp.
               DŨNG HIẾU

                   ộ Lao động, Thương    hội tạo điều kiện cho hàng triệu  Tuy nhiên thị trường lao động vẫn  doanh nghiệp, tổ chức xã hội và  nguồn nhân lực. Cụ thể: sẽ bổ
                   binh và Xã hội được   người cao tuổi không có lương  còn đối mặt với nhiều thách thức,  người lao động. Do đó, sửa đổi  sung quy định về phát triển kỹ
           B giao nhiệm vụ quản lý       hưu được hưởng trợ cấp hàng  khó khăn.                     Luật Việc làm là cần thiết để tạo  năng nghề, công nhận tương
           khá nhiều lĩnh vực như lao động,  tháng và bảo hiểm y tế (BHYT),  Trước hết, đó là tình trạng  ra một khung pháp lý rõ ràng,  đương, miễn đánh giá kỹ năng
           việc làm, giáo dục nghề nghiệp,  mở rộng đối tượng tham gia bảo  thiếu hụt lao động tại các địa bàn  minh bạch và hiệu quả hơn cho  nghề nhằm tạo điều kiện thuận
           bảo trợ xã hội, trẻ em, phòng  hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc,  trọng yếu, nơi tập trung nhiều  việc phát triển thị trường lao  lợi, giảm chi phí cho người lao
           chống tệ nạn xã hội và giảm   gia tăng cơ hội được hưởng lương  khu công nghiệp, khu chế xuất;  động. Luật Việc làm (sửa đổi) dự  động trong nâng cao trình độ kỹ
           nghèo… Theo Nghị quyết số 18-  hưu của người tham gia BHXH  số lao động có việc làm phi chính  kiến sẽ được Quốc hội thông qua  năng nghề, thúc đẩy doanh
           NQ/TW ngày 25/10/2017 của     thông qua việc giảm điều kiện về  thức không có hợp đồng lao động,  vào tháng 5/2025.   nghiệp tuyển và sử dụng lao động
           Ban Chấp hành Trung ương      số năm đóng BHXH tối thiểu để  hưởng ít phúc lợi vẫn còn chiếm  So với Luật Việc làm năm  có tay nghề.
           Đảng khóa XII về “Một số vấn đề  được hưởng lương hưu từ 20 năm  tỷ trọng lớn; mất cân đối cung  2013, Dự thảo Luật Việc làm (sửa  Bổ sung các quy định chính
           tiếp tục đổi mới, sắp xếp tổ chức  xuống 15 năm…           cầu lao động, chất lượng lao động  đổi) có một số nội dung sửa đổi,  sách hỗ trợ việc làm cho người yếu
           bộ máy của hệ thống chính trị    Dự án Luật Việc làm (sửa đổi)  còn nhiều bất cập, hạn chế… Một  bổ sung lớn ở cả 4 nhóm chính  thế, đặc thù, lao động của người
           tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu  đang ở giai đoạn trình Quốc hội  số quyền lợi của người lao động  sách với mục đích giúp thị trường  cao tuổi, sử dụng thanh niên hoàn
           quả”, năm 2025 Bộ Lao động,   xem xét thảo luận. Tại Kỳ họp thứ  còn bị hạn chế, chưa tạo động lực  lao động phát triển linh hoạt,  thành nghĩa vụ quân sự, lao động
           Thương binh và Xã hội sẽ triển  8, Quốc hội khóa XV vừa qua, dự  cho người lao động nâng cao  hiệu quả, hiện đại, bền vững và  nghèo, lao động dân tộc thiểu số,
           khai thực hiện hợp nhất với Bộ  án đã được nhiều chuyên gia  năng lực và làm việc hiệu quả.   hội nhập.               lao động nữ… phù hợp với sức
           Nội vụ về lĩnh vực lao động, còn  đánh giá cao vì có những thay đổi  Đồng thời, chưa tạo điều kiện  Thứ nhất,  bổ sung các quy  khỏe, không trái với quy định
           các lĩnh vực khác được chuyển  lớn, tạo điều kiện để thúc đẩy  thúc đẩy phát triển các hình thức  định nhằm nâng cao chất lượng  pháp luật chuyên ngành.
           giao về Bộ Giáo dục và Đào tạo,  phát triển thị trường lao động,  làm việc mới như làm việc từ xa,  dịch vụ việc làm, cả việc làm công  Thứ tư, nhóm các chính sách
           Bộ Y tế và Ủy ban Dân tộc.    giúp cho người lao động có công  làm việc tự do, giúp tăng tính linh  và việc làm tư đối với nhóm chính  hỗ trợ việc làm phù hợp với xu
                                         ăn việc làm ổn định.         hoạt của thị trường lao động;  sách quản trị nguồn nhân lực,  hướng mới, như: việc làm xanh,
                                            Theo ông Đào Ngọc Dung, Bộ  chưa giúp người lao động hội  phát triển thị trường lao động  việc làm số, chuyển đổi năng
           Những bất cập hạn chế
                                         trưởng Bộ Lao động, Thương   nhập sâu rộng hơn vào thị trường  linh hoạt, hiệu quả, hiện đại, bền  lượng, thích ứng già hóa dân số…
           của thị trường lao động
                                         binh và Xã hội, Dự án Luật Việc  lao động quốc tế, chưa thu hút lao  vững và hội nhập.     Theo Bộ trưởng Đào Ngọc
              Việc hoàn thiện thể chế, xây  làm (sửa đổi) lần này rất cần thiết  động nước ngoài có trình độ cao  Nhóm chính sách thứ nhất  Dung, việc làm hiện nay rất đa
           dựng chính sách, pháp luật luôn  nhằm thể chế hóa chủ trương,  cũng như lao động người Việt  này nhằm tạo ra sàn giao dịch  dạng, linh hoạt và năng động,
           là một nhiệm vụ quan trọng được  đường lối của Đảng, đảm bảo  chất lượng cao được đào tạo ở  việc làm trực tuyến quốc gia để  đặc biệt là di chuyển thể nhân
           Bộ Lao động, Thương binh và Xã  tính đồng bộ, thống nhất, phù  nước ngoài; chưa giúp cho người  đẩy mạnh giao dịch việc làm trên  trong bối cảnh mới. Do vậy, hiện
           hội rất quan tâm. Năm 2024, Bộ  hợp của hệ thống pháp luật có sự  lao động Việt Nam ra nước ngoài  môi trường mạng theo hướng  nay một người lao động có thể có
           đã hoàn thành 24 đề án và 15 đề  quản lý, điều tiết của Nhà nước;  làm việc có thu nhập cao hơn;  công khai, minh bạch, có sự kết  nhiều giao kết hợp đồng lao
           án đang trình trong tháng     đáp ứng nhu cầu phát triển kinh  môi trường cạnh tranh chưa lành  nối, liên thông. Đồng thời, xây  động khác nhau. “Hôm nay họ có
           12/2024. Trong đó, Bộ đã tham  tế - xã hội; phù hợp với các cam  mạnh nên chưa thúc đẩy sự đổi  dựng sàn giao dịch việc làm công  thể đang làm cho quan hệ lao
           mưu Chính phủ trình Quốc hội  kết quốc tế mà Việt Nam tham  mới sáng tạo, chưa tạo ra nhiều  và tư và cả hệ thống thông tin thị  động này, chiều lại quan hệ lao
           thông qua Luật Bảo hiểm xã hội  gia, góp phần thúc đẩy phát triển  việc làm.             trường lao động nhằm cập nhật  động mới khác, rất nhiều quan
           (sửa đổi), xem xét, thảo luận dự  thị trường lao động, hướng tới                         thông tin thường xuyên, liên tục,  hệ lao động khác nhau, các loại
           án Luật Việc làm (sửa đổi); trình  bảo đảm việc làm bền vững cho                         đáp ứng yêu cầu của người lao  hình lao động khác nhau, chúng
                                                                      Các nhóm chính sách
           Chính phủ ban hành 7 nghị định,  tất cả lao động.                                        động, người sử dụng lao động.  ta chưa hình dung hết được”. Do
           1 nghị quyết; trình Thủ tướng    Lao động là yếu tố cơ bản của  để phát triển thị trường   Thứ hai,  nhóm chính sách  đó, dự thảo Luật Việc làm (sửa
           Chính phủ ban hành 1 quyết    mọi hoạt động sản xuất, kinh  lao động                     bảo hiểm thất nghiệp, phải coi  đổi) còn hướng đến lượng hóa
           định, ban hành theo thẩm quyền  doanh và của cả nền kinh tế.  Để giải quyết những bất cập  các chính sách này là công cụ  các vấn đề có tính chất nguyên
           13 thông tư.                  Chúng ta đang xây dựng nền kinh  về thị trường lao động, cần xây  quản trị thị trường lao động, là  tắc, mở đường.
              Quốc hội khóa XV đã thông  tế thị trường định hướng xã hội  dựng thị trường lao động linh  “bà đỡ” của thị trường lao động  Như vậy, dự thảo Luật Việc
           qua Luật Bảo hiểm xã hội (sửa  chủ nghĩa, vì thế thị trường lao  hoạt, hiện đại, hiệu quả, bền vững  khi người lao động mất việc làm.  làm (sửa đổi) đã đề cập đến tất cả
           đổi) (tỷ lệ 93,42%) với nhiều nội  động vừa có những đặc điểm cơ  và hội nhập quốc tế. Thực hiện  Thứ ba,  nhóm chính sách  những vấn đề trọng tâm của thị
           dung lớn mang tính cải cách,  bản của yếu tố thị trường, vừa có  điều này cần có sự phối hợp của  giúp người lao động phát triển kỹ  trường lao động, cho thấy sự toàn
           như: bổ sung trợ cấp hưu trí xã  tính định hướng xã hội chủ nghĩa.  nhiều bên, bao gồm Nhà nước,  năng nghề, nâng cao chất lượng  diện trong việc tiếp cận vấn đề.<

























            KINH TẾ VIỆT NAM  | Số 4+5 | Ngày 27/1 - 9/2/2025                                                                                 www.vneconomy.vn
       40
   35   36   37   38   39   40   41   42   43   44   45